Iznajmljivanje radne snage
- Uz stabilnu proizvodnju u promenljivim ekonomskim uslovima
- Naši account menadžeri će vas konsultovati o HR izazovima vaše kompanije i, preko telefona ili na ličnom sastanku, predstaviti prilagođeno rešenje vašoj kompaniji.
Preporučujemo vam iznajmljivanje radne snage ako
- potreba za osobljem varira zbog sezonskog rada ili rada vezanog za određeni projekat
- tražite rešenje za neočekivane potrebe za radnom snagom
- želite smanjiti fluktuaciju zaposlenih regrutacije i ne želite veliki rizik zapošljavanja
- imate velike troškove regrutacije i ne želite preuzet veliki rizik zapošljavanja
- zabrana zapošljavanja onemogućava prijem radne snage
Svako će dobiti
Ovaj fleksibilni oblik zaposlenja omogućava zakonsku usklađenost bez ugrožavanja interesa radnika. Broj pozajmljenih radnika ne utiče na statistiku, a administraciju, koju obavljamo mi, vodimo na osnovu proverenih odrađenih sati.
Vama je potreban stabilan broj radnika
Znamo da je u trenutnoj situaciji teško planirati stalnu radnu snagu. Zato smo tu da obezbedimo potreban broj radnika, na način koji partnerima štedi vreme i resurse.
Dugoročno rešenje za probleme sa radnom snagom
U kratkom vremenskom periodu možemo obezbediti Vašoj kompaniji potrebnu radnu snagu
Regrutaciju obavljamo umesto vas
Preuzimamo proces regrutacije i intervju sa kandidatima, kako biste uštedeli vreme i resurse.
Prilagođavamo se promenama u proizvodnji
Imamo rešenja i za promene obima proizvodnje na dnevnom nivou, tako da vaša proizvodnja teče nesmetano.
ViaJob
Prisutni smo svugde: 18 kancelarija u 5 zemalja
Pružamo smeštaj od 1 do 300 spavaćih mesta
Obezbeđujemo smeštaj od 1-300 spavaćih mesta
Menadžeri projekta prate svakodnevne procedure
Prednosti iznajmljivanja radne snage
U slučaju iznajmljivanja
- Fleksibilni vremenski okvir
- Potreban broj radnika može se nadoknaditi
- Mogućnost smanjenja prekovremenog rada
- Kratkoročno i dugoročno
- U najkraćem mogućem roku možemo obezbediti potreban broj radnika
Dolazimo do radnika
U interesu obe strane, poslodavca i zaposlenog, tražimo slojeve radne snage koji nisu dostupni kroz tradicionalno zapošljavanje. Držimo predavanja o zapošljavanju i organizujemo prevoz autobusima u mestima gde je dolazak na posao problematičan za zaposlene. Regrutujemo i van naših granica. Naši menadžeri projekata prisutni su i u manjim mestima i vode brigu o zaposlenima.
Zašto zaposleni vole iznajmljivanje radne snage?
- Usluga organizovanog prevoza štedi im vreme
- Naši menadžeri projekta uvek pomažu oko administracije
- Formira se zajednica koja pruža zaštitnu mrežu
- Zaposleni su motivisani i ostvaruju bolje rezultate